BES'TE YENİ MAAŞ SEÇENEĞİ GELİYOR

Anadolu Hayat Emeklilik bugüne kadar, hayat sigortası sona eren sigortalıları ile bireysel emekliliğe aktarım sonucu emeklilik hakkı kazanan katılımcılarına ömür boyu maaş veren yıllık gelir sigortası ürününü sunmaktaydı. Şimdi ise bireysel emeklilik sisteminden emekli olan katılımcılara, yeni bir seçenek olarak emeklilik gelir planını sunmaya hazırlanıyor. Gelir sigortaları ve emeklilik gelir planları, Bireysel Emeklilik Sistemi’nin gücünü el birliğiyle artıracak… Hazine Müsteşarlığı tarafından yayınlanan 19 Aralık 2008 tarihli “Emeklilik İşlemleri Hakkındaki Genelge” uyarınca, bireysel emeklilik sisteminden emekli olup toplu parasını almak istemeyen katılımcılara, Bireysel Emeklilik Şirketleri tarafından emeklilik gelir planları aracılığıyla “Programlı Geri Ödeme” ve “Yıllık Gelir Sigortası” seçeneklerinin sunulması gerekiyor. Anadolu Hayat Emeklilik Genel Müdür Yardımcısı M. Afşin Oğuz, kurum olarak, hem hayat sigortası sona eren hem de bireysel emeklilik sisteminden emeklilik hakkı kazanan müşterilerine hali hazırda iki öneride bulunduklarını belirtti. Bunlardan ilki daha fazla birikime ulaşmak isteyen müşterilere sunulan süre uzatımı seçeneği, ikincisi ise hemen maaş almak isteyen müşterilere sunulan ömür boyu yıllık gelir sigortası. Şimdi ise bu önerilere ek olarak sadece bireysel emeklilik katılımcılarına sunulmak üzere “programlı geri ödeme” seçeneğine hazırlandıklarını açıkladı. Hazine Müsteşarlığı’nın onayı doğrultusunda yeni ürünlerini piyasaya sunmaya hazırlandıklarını belirten Oğuz, Anadolu Hayat Emeklilik’in katılımcılara, yıllar boyu büyük emeklerle yaptıkları birikimlerini kendi gelir düzeylerine en uygun program dahilinde geri almalarına yönelik basit, ancak ihtiyaca tam cevap veren bir ürün yelpazesi hazırlandığının altını çizdi. Emeklilik planlaması konusunda profesyonel bir ekip ile her katılımcıya özel analizler yaparak onların birikim tutarına, yaşına ve emeklilikteki gelir ihtiyacına göre en uygun ürünleri belirleyip, tavsiyelerde bulunacaklarını söyleyen M. Afşin Oğuz, Anadolu Hayat Emeklilik’in biriktirme döneminde olduğu gibi geri alma (maaş ödemesi) döneminde de en çok tercih edilen şirket olmayı hedeflediğini belirtti. “’Gelir sigortaları’ ve programlı geri ödeme için tasarlanan ‘emeklilik gelir planları’ sosyal güvenlik sistemiyle karıştırılmamalı!” Anadolu Hayat Emeklilik Genel Müdür Yardımcısı M. Afşin Oğuz “yıllık gelir sigortaları” ile “programlı geri ödeme planları”nı sosyal güvenlik sistemleriyle karıştırmamak gerektiğini vurguluyor. Oğuz’a göre mevcut sistem, kişilerin aktif dönemde ödedikleri hayat sigortası primleri veya katkı paylarının nemalanması ile oluşan süre sonundaki toplu birikimlerinin ömür boyu veya tercih edecekleri süre boyunca maaş olarak kendilerine verilmesi mantığı ile işliyor. Buradaki maaş miktarı da üç koşula bağlı; “toplu paranın büyüklüğü” “maaş almak istenen süre” ve “fon getirisi”. Gelir sigortaları vergi stopajından muaf olma ayrıcalığı da tanıyor! Anadolu Hayat Emeklilik’in “hayat sigortaları” kategorisinde, sigorta süresi sona eren müşterileri için tasarladığı ve hali hazırda bireysel emeklilik sisteminden emeklilik hakkı kazanan katılımcılarına da sunduğu yıllık gelir sigortası ürünü, vergi stopajından muaf olup hem ömür boyu gelir sağlıyor hem de vefat halinde sigortalının yakınlarına birikim bırakıyor. Kişiler maaş alırken kalan birikimleri de nemalanmaya (faizle birlikte anaparanın çoğalması) devam ediyor. 30.06.2009 itibariyle Anadolu Hayat Emeklilik’in hayat sigortası süre sonu gelen ve bireysel emeklilikten emeklilik hakkı kazanan toplam 30 binin üzerinde sigortalısı mevcut gelir sigortası ürününden faydalanıyor.