Türkiye Kurumsal Yatırımcı Yöneticileri Derneği (TKYD), 2019 yılında Emeklilik ve Yatırım Fonları performanslarını ve fonlara artan ilgiyi açıklıyor. 06 Şubat 2020...
Hisse | Fiyat | Değişim(%) | Piyasa Değeri |
---|
E-posta listemize kayıt olun, en son haberler adresinize gelsin.
Doğrudan 7 milyon çalışanı, dolaylı olarak ise tüm vatandaşları ilgilendiren yeni asgari ücreti belirleme çalışmalarında süreç devam ediyor.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın ev sahipliğinde, 11 Aralık'ta ilk toplantısını gerçekleştiren Asgari Ücret Tespit Komisyonu, ikinci toplantısını yarın yapacak.
Pazarlık çerçevesinin belirlenmesi açısından önem taşıyan bu toplantıda, temel ekonomik veriler masaya yatırılacak.
Raporların ardından pazarlık başlayacak
Toplantıda, Hazine ve Maliye ile Ticaret bakanlıkları ve Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) temsilcilerinin ekonomik veri ve raporları komisyonla paylaşması bekleniyor.
Henüz rakam telaffuz etmeyen işçi ve işveren tarafı, sunulacak söz konusu ekonomik veri ve raporların ardından pazarlığa başlayacak.
Asgari ücret nasıl belirleniyor?
Asgari ücreti, yasa gereği işçi, işveren ve hükümetten beşer temsilci olmak üzere 15 kişiden oluşan Asgari Ücret Tespit Komisyonu belirliyor.
Komisyon, yeni asgari ücreti belirleme çalışmaları kapsamında aralık ayında belli tarihlerde toplanıyor. Bakanlığın belirlediği üyelerden birinin başkanlık ettiği komisyon, en az 10 üyenin katılımıyla toplanıp oy çokluğuyla karar veriyor. Oyların eşitliği halinde başkanın bulunduğu tarafın çoğunluğu sağladığı kabul ediliyor.
Asgari ücrette gözler ikinci toplantıya çevrildi
Asgari ücreti tespit toplantısı sona erdi: İşte ilk açıklama!
Kritik asgari ücret toplantısı başladı
Asgari ücret ne kadar olacak? İşte kulislere yansıyan rakamlar
ASGARİ ÜCRET İLK UYGULANDIĞI YILLARDA CEP TELEFONU BİLGİSAYAR İNTERNET MASRAFLARI YOKTU KERPİÇ BRİKET EVLER YAPILIRDI GÜNÜMÜZDE YEME İÇME TEKNOLOJİ BARINMA MASRAFLARI ARTTI ASGARİ ÜCRET DÜŞÜK UYGULANMAYA DEVAM EDER İSE ÇALISANLARIN BÜYÜK KISMI TEKNOLOJİK GELİŞMELERDEN YARARLANAMAZ AYRICA GELİŞMİŞ ÜLKELERDE HAFTALIK 40 SAAT ÇALIŞMA SÜRESİ UYGULANDIĞI HALDE (ÜLKEMİZDE 45 SAAT)ASGARİ ÜCRETİ 3-4-5 KAT FAZLA UYGULANDIĞINDAN ÇALIŞANLAR EV ARABA SAHİBİ OLMA İMKANI DA BULUYORLAR BANA KALSA ASGAŔİ ÜCRETE %200 ZAM YAPAR HAFTALIK ÇALIŞMA SÜRESİNİ DERHAL 40 SAATE İNDİRİRİM ASGARİ ÜCRETE %100 CIVARI DÜŞÜK ZAM YAPILIR İSE HAFTALIK ÇALIŞMA SÜRESİ 38 SAATE İNMELİDİR DAHA AZ ÜCRETE ASGARİ UCRET DENMEMELİ SEFALET ÜCRETİ DENMELIDIR
Finansingundemi.com’da yer alan bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Burada yer alan bilgiler, güvenilir olduğuna inanılan halka açık kaynaklardan elde edilmiş olup bu kaynaklardaki bilgilerin hata ve eksikliğinden ve ticari amaçlı işlemlerde kullanılmasından doğabilecek zararlardan www.finansingundemi.com ve yöneticileri hiçbir şekilde sorumluluk kabul etmemektedir. Burada yer alan görüş ve düşüncelerin www.finansingundemi.com ve yönetimi için hiçbir bağlayıcılığı yoktur. BİST isim ve logosu “koruma marka belgesi” altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez. BİST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BİST’e ait olup, tekrar yayınlanamaz.